La CITIM est un collectif de 23 professionnel·les dévoué·es œuvrant dans le domaine de l’intégration socioprofessionelle des nouveaux et des nouvelles arrivant·es, et cela, depuis 1986. Notre organisme sans but lucratif est situé en centre-ville de Montréal à 2 minutes du métro Berri UQAM. Nous sommes une équipe engagée avec un petit penchant pour les petits plaisirs sucrés.
- Poste permanent à temps partiel 20 heures/semaine (horaire variable);
- Un comité du bonheur qui s’assure de rendre votre expérience de travail amusante;
- Possibilité de télétravail selon les activités de l’organisme (équipement informatique fourni par l’employeur);
- Allocation de bien-être;
- Allocation de transports collectifs;
- Jusqu’à 4 semaines de congés payés après la première année de référence, et 5 semaines après la deuxième année de référence, incluant 2 semaines de fermeture durant la période des fêtes de fin d’année;
- 5,5 jours de congés mobiles payés + congés sociaux (mariage, décès, déménagement…);
- Salaire d’entrée de 25,00$ à 30,00$/heure selon expérience réévalué chaque année en fonction de la contribution individuelle et l’indexation sur le coût de la vie
- Assurances collectives et REER avec contribution de l’employeur;
- Programme de formation et perfectionnement;
- Cuisine équipée.
- Créer du contenu interactif et attractif pour accroître la visibilité de l’organisme sur les réseaux sociaux;
- Mettre en place des initiatives pour faire évoluer la communauté et augmenter l’engagement;
- Être présent aux différentes activités de l’organisme pour prendre des photos et des vidéos pour témoigner de l’événement;
- Faire le montage des vidéos via l’application CapCut;
- Adapter les contenus pour les adapter aux réseaux sociaux;
- Communication, rédaction et infographie :
- Créer du matériel promotionnel basé sur les besoins de l’organisme en utilisant les logiciels appropriés en y insérant les éléments graphiques suivants : couleurs, textes, photos couleur et en noir et blanc, logos, illustrations, etc;
- Créer et réaliser des graphiques et de la mise en page, pour les différentes plateformes numériques sur le WEB et les réseaux sociaux;
- Concevoir et actualiser les présentations, les cahiers d’activités et divers autres documents relatifs aux services et formations destinés aux personnes immigrantes qui fréquentent l’organisme;
- Constituer et développer une banque d’images et de photos;
- Mener des enquêtes et produit des rapports d’analyse sur les besoins et la satisfaction de la clientèle.
- Animation de la communauté sur les médias sociaux et le WEB :
- Pour les comptes Facebook, LinkedIn, Instagram, et YouTube :
- Concevoir des contenus visuels originaux pour les différentes publications et les adapter selon le média;
- Afficher des publications pour promouvoir les événements et activités de la CITIM, des publications en lien avec le calendrier civil, le recrutement et afficher des publications dans le cadre d’ententes de visibilité avec les partenaires;
- Modérer les commentaires et répondre aux messages;
- Effectuer une vigie médiatique et publier les liens vers des articles, informations et conseils du domaine de l’immigration, de l’intégration et de l’emploi;
- Veille et analyse de l’e-réputation de l’organisme dans les médias sociaux.
- 1 à 2 années d’expérience en création de contenu ou gestion des communautés RS;
- Connaissances du milieu de l’immigration (un atout);
- Excellentes habiletés relationnelles ;
- Créativité et initiative, autonomie, et esprit d’équipe ;
- Maitrise des outils audiovisuels (iPhone): audio et vidéo;
- Maîtrise des outils de communication numérique : Facebook, LinkedIn, Instagram;
- Maîtrise des nouveaux outils de communication numérique : TikTok, etc. (un atout);
- Maitrise des applications de montage vidéo (capcut);
- Disponibilité à l’occasion pour participer à des activités le soir ;
- Maitrise du français et connaissance de bas en anglais.
Nous remercions toutes les personnes qui nous enverront leur candidature, cependant seul·es celles et ceux retenu·es pour une entrevue seront contacté·es.
Veuillez prendre note que les entrevues seront réalisées au fur et à mesure de la réception des candidatures, pour une entrée en poste dès que possible.
Date limite pour postuler
Le vendredi 23 janvier