08
Jan

Directeur(trice) Senior Gestion de projets

Le CN exploite en tout temps le pouvoir de l'information afin de prendre des décisions plus éclairées. Notre entreprise dépend de la technologie pour presque tous les aspects de ses activités, et c'est la raison pour laquelle le CN investit annuellement près de 100 M$ dans les projets et l'infrastructure de la TI.

Les quelque 1 000 membres du personnel interne de la TI du CN forment bien plus qu'un atelier de technologie de l'information de premier ordre; ils sont des cheminots qui s'efforcent d'aider nos gens à mieux travailler et qui veillent à ce que les trains circulent en toute sécurité.

Le Directeur Senior Gestion de projets travaille avec les groupes Gestion de projets TI et TO afin de planifier et de gérer la réalisation de projets de moyenne à grande envergure.

La personne titulaire du poste surveille la performance des projets et repère les projets « à risque » en veillant à ce que des plans soient en place afin d'appuyer la livraison et la réalisation réussis de résultats.

Elle gère l'équipe de gestion des projets et relève du Bureau de projets corporatif I et T.

Description des tâches

  • Passer en revue la définition des projets avec les directeurs de projets au début de leur projet afin que les plans, les outils et les processus utilisés dans le cycle de vie du projet soient conformes aux normes et aux pratiques exemplaires du CN et les appuient;
  • Offrir des services de mentorat et de consultation aux équipes de projets, concernant les normes, les procédures, les modèles et les méthodes;
  • Travailler avec les directeurs de projets lorsque les normes et les processus ne sont pas adaptés afin de trouver des solutions (tout aussi efficaces) qui ne compromettent pas la réalisation;
  • Suivre de près les projets considérés « à risque »;
  • Soutenir la réalisation des projets en aidant les directeurs de projets à mettre en place des processus pour réduire les risques, gérer les problèmes d'attribution des ressources, faire en sorte que les plans des projets soient exhaustifs et que les hypothèses soient documentées et approuvées, signaler les problèmes à l'échelon supérieur et aider à obtenir à temps les bonnes approbations des TI et TO et des divers services de l'entreprise;
  • Procéder régulièrement à des vérifications des projets de grande envergure, complexes ou stratégiques;
  • Veiller à ce que les plans d'action visant à corriger les lacunes et les échéanciers des mesures correctives soient documentés et suivis;
  • Faciliter la communication des commentaires et des recommandations issus de l'examen aux directeurs de projets, à la direction des TI/TO et au responsable du projet, s'il y a lieu;
  • Participer au processus d'amélioration des pratiques de gestion des projets et contribuer à l'élaboration continue des normes;
  • Mener des activités de recrutement pour attirer des directeurs de projets talentueux, et les soutenir dans le processus d'intégration;
  • Effectuer et superviser l'affectation des directeurs de projets appropriés aux bons projets;
  • Évaluer le niveau d'ancienneté des directeurs de projets;
  • Participer à l'amélioration de l'approche relative à l'intégration et à la formation des directeurs de projets.

Exigences

  • Baccalauréat en informatique ou en gestion de projet, ou l'équivalent;
  • Certification PMP;
  • Quinze années d'expérience ou plus en gestion dans le contexte d'importants programmes de transformation;
  • Dix années d'expérience à la tête d'un bureau de gestion de programmes ou de projets;
  • Quatre ans d'expérience dans le secteur du transport ferroviaire;
  • Connaissance du secteur ferroviaire et des processus opérationnels connexes;
  • Connaissance des normes du secteur en matière de gestion de projets;
  • Excellente capacité à communiquer des mesures correctives et préventives, et à veiller à leur application;
  • Excellente capacité à communiquer et à mener des activités de planification de projets;
  • Sens poussé des communications;
  • Proactivité, sens de l'organisation, bilinguisme.

Salaire/Conditions

Non précisé

Accès à l'égalité

Le CN souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi et encourage toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature.

Lieu de travail

Montréal (Québec)

Comment postuler?

Cette offre est accessible à tous.

Lien de l'offre

Nous remercions tous les candidats et candidates de leur intérêt; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature sera retenue.

Site web